PRÉSENTATION :
Le GROUPE CAN (CA : 72 M€, 500 salariés en France métropolitaine, dans les DROM et à l’international), est un acteur majeur en travaux d’accès difficile (protection contre les risques naturels, travaux maritimes et fluviaux, entretien/réparation d’ouvrages d’art, aménagements de la montagne …).
Au sein du GROUPE CAN, vous intégrerez des équipes à taille humaine favorisant la cohésion d’équipe et la proximité avec l’encadrement. Vous bénéficierez de formations vous permettant d’évoluer au sein d’un groupe soucieux des conditions de travail de son personnel.
Le GROUPE CAN renforce son organisation et recherche actuellement un(e) Chargé(e) de Recrutement & Formation (H/F) pour son service des Ressources Humaines.
DESCRIPTION DU POSTE :
Rattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines et en relation étroite avec les Responsables d’Agence et de Services, vos missions axées autour du recrutement et de la gestion des talents sont notamment les suivantes :
- Diffusion d’offres d’emploi (Pole Emploi, écoles, réseaux sociaux, …),
- Pré-sélection de candidats (entretiens téléphoniques, …),
- Relations avec les écoles (présentation entreprise, participation à des évènements, …),
- Toutes actions de nature à faire connaitre l’entreprise, promouvoir la marque employeur,
- Organisation et suivi de l’intégration des nouveaux embauchés,
- Mise en œuvre du Plan de Développement des compétences et consultation d’organismes de formation,
- Réalisation des formalités liées à la formation du personnel (inscriptions, demandes de financement OPCO, enregistrement des certifications, habilitations …).
PROFIL RECHERCHÉ :
Diplômé(e) d’un BAC+2 ou BAC+ 3 dans le domaine de la Gestion des Ressources Humaines, vous justifiez d’expériences professionnelles et/ou de stage réussies dans les domaines du recrutement et de la gestion des compétences.
Vous êtes à l’aise avec les outils digitaux et les réseaux sociaux.
Doté(e) d’une bonne ouverture aux autres et d’un bon sens de l’écoute, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation et votre sens du résultat.
INFORMATIONS LIÉES AU POSTE :
- Lieu de travail : Mirmande (26270)
- Contrat de travail à durée indéterminé (35 heures) à pourvoir dans les meilleurs délais,
- Tickets Restaurant + Caisse de retraite, prévoyance et mutuelle PROBTP,
- Poste évolutif,
- Salaire selon expérience.
COMMENT POSTULER :
Envoyez CV + lettre de motivation depuis le formulaire de candidature ou à l’adresse recrutement[@]can.fr.